Communiqué de la Fédération des Personnels des Services Publics et des Services de Santé – sur la Police Municipale de Nice

COMMUNIQUÉ DE LA FÉDÉRATION DES PERSONNELS DES SERVICES PUBLICS ET DES SERVICES DE SANTÉ FORCE OUVRIÈRE

La fédération des personnels des services publics et de santé FORCE OUVRIÈRE, apporte son total soutien aux personnels de la Police Municipale de Nice.
En effet, monsieur ESTROSI ne peut pas laisser à penser que notre secrétaire général, Jean Claude MAILLY puisse soutenir sa position.

Que penser en effet de l’attitude des élus qui après les attentats du 14 juillet n’ont pas pris la mesure de l’impact sur les agents.
Il est trop facile de se féliciter de la réactivité des services publics au lendemain de ce drame et de ne pas se préoccuper des personnels !

Pourquoi, alors qu’un comité d’hygiène et de sécurité avait été demandé dès le mois d’août, afin d’évoquer le mal être des agents, s’est-il tenu le 21 octobre 2016 ? N’y avait-il pas situation d’urgence ?

Pourquoi, dès le mois de septembre, n’avoir pas écouté les agents, lors de leurs nombreuses demandes de réunions, de rendez-vous ?

Alors il est nécessaire, enfin que les élus prennent leur responsabilité.

La seule réponse qui leurs est apportée se solde par des contraintes supplémentaires !

Oui les agents sont d’excellents professionnels, mais il faut :
° leurs donner les moyens,
° mettre en place un réel dialogue social,
° cesser la pression quotidienne,
° être à l’écoute des personnels qui subissent au quotidien les menaces et encourent des risques aujourd’hui incontestables !

NOUS NE LÂCHONS RIEN !

 

Communiqué Fédération –  PM Nice à télécharger.

Mouvement de soutien à la Police Municipale

Grève des Policiers Municipaux et des A.S.V.P

Nous avons déposé un préavis de grève du 23 au 27 janvier 2017 pour soutenir nos Policiers Municipaux et ASVP qui contestent une partie de la réorganisation qui leur a été proposée en Comité Technique du 17/01/2017.

Les raisons de notre action à leurs cotés sont expliquées dans notre communiqué du 23 janvier 2017, il s’agit surtout de refuser des cycles horaires qui risquent d’affecter la qualité de leur service (fatigue, perte de vigilance, stress) ainsi que leur vie sociale et familiale. (3 week-end ½ sur 6 travaillés)

 Les agents de la Police Municipale feront grève le 27 janvier 2017

Un rassemblement silencieux est prévu à 10 heure, PLACE DU PALAIS DE JUSTICE 

Le préavis de grève couvrant l’ensemble des fonctionnaires de nos administrations vous pouvez, même si vous n’êtes pas agent de la PM et si vous le souhaitez, manifester votre soutien à nos collègues policiers en faisant grève 55 minutes, une demi journée ou une journée.

Informations générales

Vous devez prévenir votre hièrarchie (responsable, correspondant RH) de votre volonté de faire grève ainsi que la durée de l’interruption de votre travail le matin du 27.

Pour les personnes qui pointent il n’existe pas aujourd’hui de solution pour signaler la grève, vous pointez donc normalement si vous faites grève une heure, la RH se chargera de décompter l’heure de grève.

La retenue sur salaire est proportionnelle à la durée de la grève (1/30è pour 1 journée d’absence, 1/60è pour ½ journée d’absence, 1/151,67è pour 1 heure d’absence).
Le supplément familial de traitement est maintenu.

COMMUNIQUE DU SYNDICAT FO DE NICE MNCA SUR LA REORGANISATION DE LA POLICE MUNICIPALE

FAIT à Nice le 23 janvier 2014

COMMUNIQUE DU SYNDICAT FO DE NICE MNCA SUR LA REORGANISATION DE LA POLICE MUNICIPALE

Lorsque le syndicat FO a été saisi par les Policiers municipaux, la réforme consistait notamment à ajouter dans le cycle de travail des week-ends supplémentaires entiers et sans aucune compensation financière. Les choses ont évolué depuis sans atteindre un niveau de contentement suffisant pour eux.

Sur l’ensemble des points qui vise à améliorer la qualité du service rendu aux citoyens, le point bloquant reste le cycle de travail proposé.

Nous sommes allés à la rencontre des policiers municipaux dans chaque poste pour entendre leur mécontentement sur les difficultés apportées par cette réforme, comme nous le ferions pour l’ensemble des services de la Ville de Nice ou de la Métropole qui nous le demanderait.

Le 12 janvier dernier a eu lieu une réunion d’échange d’informations entre FO et les personnels concernés. 52% d’entre eux, ayant eu la possibilité de se déplacer car ils n’étaient pas en mission ont alors voté à l’unanimité « NON a plus d’un week-end sur deux travaillé » et « NON aux 8 samedis travaillés en plus des week-ends complets » !

L’impact de la modification du cycle de travail incluant le week-end sera à évaluer dans le temps notamment au niveau de la santé, de l’acuité des réflexes, et des risques psycho-sociaux.

Les Policiers Municipaux sont parfaitement conscients de la réalité à laquelle ils sont confrontés chaque jour. Ce sont de grands professionnels qui agissent toujours de façon conforme aux ordres qu’ils reçoivent,  avec le souci permanent de l’intérêt des citoyens

Depuis que le préavis de grève a été lancé, de nouvelles propositions leur ont été faites, il est de notre devoir de syndicaliste de nous assurer que ces avancées sont bien conformes à leurs attentes.

Nous sommes actuellement encore sur le terrain.

Dans le même temps, il nous a été annoncé que la Direction devait rencontrer les 23 et 24 janvier l’ensemble des agents, nous attendons donc qu’il en soit ainsi fait, afin que nos collègues ASVP et Policiers aient toutes les explications et garanties nécessaires pour leur devenir.

Il est primordial pour nous d’agir à bon escient, nous travaillons avec sérieux. Aussi notre intention est d’agir en accord et pour le compte de nos collègues.

Même si nous sommes parfaitement conscients de la difficulté de l’administration et de l’exécutif, de conjuguer la nécessité de sécurité avec les conditions de travail des agents qui œuvrent au quotidien au service de tous, nous restons dans l’action.

Police Municipale – Grève

Monsieur le Maire,

Conformément aux dispositions prévues par la loi du 13 juillet 1983 et aux articles L 521-2, L 521-6 du Code du Travail relatifs aux modalités de grève dans les services publics, je vous informe de la décision par le syndicat Force Ouvrière des Territoriaux de Nice MNCA, de déposer un préavis de grève.

Il couvrira les fonctionnaires territoriaux

Cette grève portera sur les revendications suivantes : La défense d’un week-end travaillé sur deux au service de la Police Municipale

La réorganisation du service de la Police Municipale de Nice touche les Policiers Municipaux et Agents de Surveillance de la voie publique.

Cette réorganisation impacte deux points en relations avec l’organisation du travail : les grilles horaires et la fréquence de travail des week-ends.

Si pour plusieurs agents, la disparition de la grille horaire des 10h est une perte certaine de qualité de travail et de vie, le point majeur de la réorganisation, touchant l’ensemble des agents, est la perte d’un week-end de repos sur deux.

Les motifs présentés et recevables sont :

  • la difficulté pour une famille monoparentale de perdre le lien régulier avec son enfant,
  • pour les modes de gardes alternées, le risque de la perte de la garde de l’enfant,
  • pour les couples constitués d’un conjoint qui travaille de façon identique au sein du même service, comme d’une organisation extérieure,
  • le risque pour des couples établis de voir des relations se distendre en ne partageant pas des périodes de repos identiques.

Les propositions faites jusqu’alors d’assouplir ce dispositif n’apporte pas la réponse attendue aux motifs évoqués.

C’est ce qui nous conduit à déposer ce préavis dans l’attente de négociation sur ce point

Nous vous prions de croire, Monsieur le Maire, à l’assurance de notre considération distinguée.

Élodie ROUX

 Secrétaire Générale

       Syndicat FO